apresentação centro formação dianova

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Entidade Formadora Acreditada pela DGERT - Ministério do Trabalho e Solidariedade Social E N T I D A D E F O R M A D O R A A CR E D IT A D A P O R DIRECÇÃO-GERAL DO EMPREGO E DAS RELAÇÕES DE TRABALHO DGERT Centro de Formação Dianova Formar para Capacitar | Empreender | Inovar O que é? Alicerçado na acreditação como Entidade Formadora e nos cerca de 30 anos de experiência de gestão da mudança e desenvolvimento organizacional, o Centro de Formação Dianova constitui-se um parceiro estratégico no desenvolvimento de Empresas, Pessoas e Organizações Sociais, ao nível da sua capacitação técnica - intelectual - social, criando sinergias entre todos os sectores em prol da potencialização da Responsabilidade Social Corporativa. Para quê? Promover a eficácia organizacional através da formação de Capital Humano (hard skills) Incrementar as valências relacionais do Capital Humano (soft skills) Para quem? Empresas Organizações Sociais Comunidade Educativa Público em Geral Modalidades de Formação: Formação privada Formação à medida Formação co-financiada Indoor & Outdoor Formação no local de trabalho Coaching Seminários Conferências Workshops Capacitação Cooperação Inclusão... Inspirando a Mudança! www.dianova.pt Contactos: Tel.: +351 261 331 172 | Fax.: +351 261 312 322 E-mail: [email protected] | Website: http://formacao.dianova.pt

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Page 1: Apresentação Centro Formação Dianova

Entidade Formadora Acreditada pela DGERT - Ministério do Trabalho e Solidariedade Social

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D I R E C Ç Ã O - G E R A L D O E M P R E G OE D A S R E L A Ç Õ E S D E T R A B A L H O

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Centro de Formação Dianova Formar para Capacitar | Empreender | InovarO que é?Alicerçado na acreditação como Entidade Formadora e nos cerca de 30 anos de experiência de gestão da mudança e desenvolvimento organizacional, o Centro de Formação Dianova constitui-se um parceiro estratégico no desenvolvimento de Empresas, Pessoas e Organizações Sociais, ao nível da sua capacitação técnica - intelectual - social, criando sinergias entre todos os sectores em prol da potencialização da Responsabilidade Social Corporativa.

Para quê?Promover a eficácia organizacional através da formação de Capital Humano (hard skills) Incrementar as valências relacionais do Capital Humano (soft skills)

Para quem?EmpresasOrganizações SociaisComunidade EducativaPúblico em Geral

Modalidades de Formação:Formação privada Formação à medida Formação co-financiada Indoor & Outdoor Formação no local de trabalho Coaching Seminários ConferênciasWorkshops

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Capacitação • Cooperação • Inclusão... Inspirando a Mudança!

www.dianova.pt

Contactos: Tel.: +351 261 331 172 | Fax.: +351 261 312 322E-mail: [email protected] | Website: http://formacao.dianova.pt