anexo - metas globais

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Metas globais e intermediárias do Ministério do Planejamento (Vigentes em 2012) Abaixo são apresentadas as metas globais e intermediárias da SLTI conforme o seu relacionamento com os objetivos estratégicos desta Secretaria. Meta Institucional – Promover a gestão dos recursos logísticos, de TIC e de Governo Eletrônico da Administração Pública Federal para apoiar o Desenvolvimento sustentável e socialmente includente do país 5 – Capacitação de recursos humanos através dos treinamentos ofertados pelo Sistema de Administração de Recursos de Informação e Informática - SISP Metas Intermediárias de Desempenho Institucional Responsável Meta Prevista (set/fev) Meta Realizada (mar/ago) Elaborar instrumentos para apoiar a publicação de dados na Web. - Capacitação Objetivo: Capacitar em dados abertos. Fórmula de Cálculo: Quantitativo de turmas realizadas DSI 60 60 Sistematizar e disseminar práticas de melhoria de processos. – Capacitação Objetivo: Capacitar profissionar do SISP para fiscalização técnica de contratos de Tecnologia da Informação. Fórmula de Cálculo: Quantitativo de turmas realizadas DSI 5 2 Realização do levantamento das atividades desenvolvidas pelos servidores com GSISP Objetivo: Conhecer as atividades desempenhadas pelos servidores e desenvolver estratégias para realocação e capacitação dos servidores. Descrição meta física: Cálculo: Não se aplica DSR/SLTI Relatório Final Entregue. Relatório Final Entregue. Disponibilização do Plano de Capacitação do SISP 2012 Objetivo: Divulgar as ações de capacitação promovidas pelo SISP em 2012. Descrição meta física: Cálculo: Não se aplica DSR/SLTI Plano disponibilizado. Plano em desenvolvimento. Acompanhamento do processo de adaptação do Objetivo: Oferecer o Programa de capacitação DSR/SLTI Processo Processo

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Page 1: ANEXO - Metas Globais

Metas globais e intermediárias do Ministério do Planejamento (Vigentes em 2012)

Abaixo são apresentadas as metas globais e intermediárias da SLTI conforme o seu relacionamento com os objetivos estratégicos desta Secretaria.

Meta Institucional – Promover a gestão dos recursos logísticos, de TIC e de Governo Eletrônico da Administração Pública Federal para apoiar oDesenvolvimento sustentável e socialmente includente do país

5 – Capacitação de recursos humanos através dos treinamentos ofertados pelo Sistema de Administração de Recursos de Informação e Informática - SISP

Metas Intermediárias de Desempenho Institucional Responsável Meta Prevista(set/fev)

Meta Realizada(mar/ago)

Elaborar instrumentos para apoiar a publicação de dados na Web. - Capacitação

Objetivo: Capacitar em dados abertos.

Fórmula de Cálculo: Quantitativo de turmas realizadas

DSI 60 60

Sistematizar e disseminar práticas de melhoria de processos. – Capacitação

Objetivo: Capacitar profissionar do SISP para fiscalização técnica de contratos de Tecnologia da Informação.

Fórmula de Cálculo: Quantitativo de turmas realizadas

DSI 5 2

Realização do levantamento das atividades desenvolvidas pelos servidores com GSISP

Objetivo: Conhecer as atividades desempenhadas pelos servidores e desenvolver estratégias para realocação e capacitação dos servidores.

Descrição meta física:Cálculo: Não se aplica

DSR/SLTI Relatório Final Entregue.

Relatório Final Entregue.

Disponibilização do Plano de Capacitação do SISP 2012

Objetivo: Divulgar as ações de capacitação promovidas pelo SISP em 2012.

Descrição meta física:Cálculo: Não se aplica

DSR/SLTI Plano disponibilizado.

Plano em desenvolvimento.

Acompanhamento do processo de adaptação do Objetivo: Oferecer o Programa de capacitação DSR/SLTI Processo Processo

Page 2: ANEXO - Metas Globais

Metas Intermediárias de Desempenho Institucional Responsável Meta Prevista(set/fev)

Meta Realizada(mar/ago)

DGTI para o formato EaD DGTI no formato EaD.

Descrição meta física:Cálculo: Não se aplica

acompanhado. acompanhado.

Participação dos novos Analistas em TI no DGTI Objetivo: promover a matrícula dos novos Analistas em TI no DGTI.

Descrição meta física:Cálculo: número de ATIs em exercício * 100 / número de ATIs matriculados

DSR/SLTI 100,00% 100%

Metas Intermediárias de Desempenho Institucional Responsável Meta Prevista(set/fev)

Meta Realizada(mar/ago)

1) Acompanhamento do Processo de Avaliação Institucional.

Cálculo: (qtde de indicadores de desempenho existentes/ qtde de indicadores acompanhados)*100

GAB/SLTI 100% 100,00%

Page 3: ANEXO - Metas Globais

2) Acompanhamento do Processo de Avaliação Individual da GD-PGPE

Cálculo: (qtde de servidores que fazem jus à GD-PGPE / qtde de servidores que fazem jus à GD-PGPE com processo de avaliação acompanhado)*100

GAB/SLTI 100,00% 100,00%

3) Monitoramento dos Planos de Trabalho das Equipes

Cálculo: (qtde de Planos de Trabalho das Equipes existentes / qtde de Planos de Trabalho das Equipes monitorados) * 100

GAB/SLTI 100,00% 100,00%

4) Divulgação das ações da SLTI Cálculo: quantidade de matérias publicadas em meios de comunicação internos e/ou externos.

GAB/SLTI 50 matérias publicadas no Portal

do MP

70 atendimentos a imprensa externa

61 matérias internas (Portal MP)

82 atendimentos a imprensa externa

Elaboração das edições do Jornal do NGP Objetivo: Divulgar as informações pertinentes ao NGP.

Descrição meta física:

DSR/SLTI 2 0

Atualização das informações sobre gestão de pessoas no Portal do Governo Eletrônico

Objetivo: Divulgar as informações pertinentes ao NGP.

Descrição meta física: Cálculo: Não se aplica

DSR/SLTI Informações atualizadas.

Informações atualizadas.

Divulgação de informações sobre o DSR/SLTI para a ASCOM/SLTI

Objetivo: Divulgar as informações pertinentes ao DSR/SLTI.

Descrição meta física:Cálculo: Não se aplica

DSR/SLTI Informações enviadas.

Informações enviadas.

Acolhimento dos novos Analistas em TI Objetivo: Receber, divulgar informações, capacitar e alocar os Analistas em TI que entrem em exercício.

Descrição meta física:Cálculo: (Número de ATIs acolhidos * 100)/ Número de ATIs em exercício

DSR/SLTI 100% 100,00%

Page 4: ANEXO - Metas Globais

Elaboração das edições do Jornal do NGP Objetivo: Divulgar as informações pertinentes ao NGP.

Descrição meta física:

DSR/SLTI 2 0

Criação do Manual de Boas Vindas ao Analista em TI

Objetivo: Divulgação de informações básicas para os Analistas em TI que entrarem em exercício.

Descrição meta física:Cálculo: Não se aplica

DSR/SLTI Manual elaborado. Manual em elaboração.

Entrega do Projeto Básico do Processo Seletivo para Percepção da GSISP

Objetivo: Realizar o planejamento para o próximo processo seletivo para percepção da GSISP.

Descrição meta física:Cálculo: Não se aplica

DSR/SLTI PB concluído. PB concluído.

Acompanhamento das realocações dos Analistas em TI

Objetivo: Realizar a realocação (mudança de local de exercício) dos Analistas em TI em exercício.

Descrição meta física:Cálculo: Número de solicitações de mudança * 100 / Número de decisões sobre as solicitações

DSR/SLTI 100% 100,00%

Realização do ciclo de avaliação da GSISP Objetivo: acompanhar os ciclos de avaliação da GSISP

Descrição meta física:Cálculo: Não se aplica

DSR/SLTI 1 1

Revisão dos normativos relacionados ao Grupo de Gestão de Pessoas do SISP

Objetivo: promover o alinhamento dos normativos relacionados à gestão de pessoas às necessidades atuais do SISP.

Descrição meta física:Cálculo: Não se aplica

DSR/SLTI 1 1

Elaboração do Projeto Básico para o Concurso de Analista em TI 2012

Objetivo: Realizar o planejamento para o próximo concurso público para o cargo de Analista em TI.

Descrição meta física:

DSR/SLTI Projeto Básico entregue.

Projeto Básico entregue.

Page 5: ANEXO - Metas Globais

Elaboração das edições do Jornal do NGP Objetivo: Divulgar as informações pertinentes ao NGP.

Descrição meta física:

DSR/SLTI 2 0

Cálculo: Não se aplica

Manutenção do backup das informações do SISP-GP

Objetivo: Garantir a integridade e disponibilidade dos dados armazenados no SISP-GP

Descrição meta física:Cálculo: Não se aplica

DSR/SLTI Informações resguardadas.

Informações resguardadas.

Metas Intermediárias de Desempenho Institucional Responsável Meta Prevista(set/fev)

Meta Realizada(mar/ago)

Manter atualizado o Guia Prático para contratações de soluções de TI.

Objetivo: facilitar o processo de contratação de TI no âmbito do SISP, em conformidade com a Instrução Normativa 04/2010.

Descrição da meta física: Fórmula de cálculo: soma do percentual de documento elaborado e publicado a cada semestre;

DSR/SLTI 100% do documento elaborado e

publicação da versão semestral

atualizada.

Documento publicado e atualizado.

Realizar contratações conjuntas de TI entre os órgãos integrantes do SISP.

Objetivo: realizar licitações conjuntas de soluções de TI com o objetivo de reduzir os gastos e ampliar a padronização no âmbito do SISP.

Descrição da meta física:

DSR/SLTI Dois Termos de Referência elaborados.

3 Termos de Referência elaborados.

Page 6: ANEXO - Metas Globais

Metas Intermediárias de Desempenho Institucional Responsável Meta Prevista(set/fev)

Meta Realizada(mar/ago)

Fórmula de cálculo: soma do número de Termos de Referência elaborados;

Apoiar a realização de workshops / cursos de capacitação para os órgãos integrantes do SISP sobre contratação de TI e a IN 04/2010.

Objetivo: capacitar os órgãos integrantes do SISP sobre melhores práticas de contratação de TI e a Instrução Normativa 04/2010

Descrição da meta física:Fórmula de cálculo: soma do número de cursos / workshops realizados;

DSR/SLTI Realizar quatro cursos /

workshops.

8 workshops / cursos / palestras realizados.

Elaborar Notas Técnicas sobre contratação de TI. Objetivo: esclarecer os órgãos integrantes do SISP sobre temas relacionados a contratação de TI.

Descrição da meta física:Fórmula de cálculo: soma do número de notas técnicas elaboradas;

DSR/SLTI Duas notas técnicas

elaboradas.

2 notas técnicas elaboradas.

Prestar consultoria presencial para os órgãos integrantes do SISP sobre contratação de TI.

Objetivo: apoiar e capacitar os órgãos integrantes do SISP sobre melhores práticas de contratação de TI e a Instrução Normativa 04/2010.

Descrição da meta física:Fórmula de cálculo: soma do número de consultorias presenciais realizadas;

DSR/SLTI Realizar três consultorias presenciais.

4 consultorias presenciais realizadas.

Implantar a primeira versão do Sistema de Intenção de Contratação.

Objetivo: fomentar a comunicação, o planejamento colaborativo e a economia de escala em contratações a serem realizadas no âmbito do SISP.

Descrição da meta física:Fórmula de cálculo: soma do porcentual de desenvolvimento do sistema;

DSR/SLTI 100% do sistema concluído e implantado.

90% do sistema concluído.

Ainda não implantado.

Manter, expandir e divulgar o sitio do Núcleo de Contratação de TI do SISP.

Objetivo: informar e orientar os órgãos integrantes do SISP sobre melhores práticas de contratação de TI.

Descrição da meta física:Fórmula de cálculo: porcentual do número de

DSR/SLTI Ampliar em 10% o total de acessos

realizados ao sitio.

Redução em 2,8% no número de acessos.

Page 7: ANEXO - Metas Globais

Metas Intermediárias de Desempenho Institucional Responsável Meta Prevista(set/fev)

Meta Realizada(mar/ago)

acessos realizados ao sitio no final do semestre em relação ao número de acessos apurado no início do semestre;

Metas Intermediárias de Desempenho Institucional Responsável Meta Prevista(set/fev)

Meta Realizada(mar/ago)

Construir o catálogo de Sistemas de Informação da Área Administrativa do SISP (COD. MI-24)

Objetivo: Criar um ambiente centralizado de soluções de TI e garantir o cumprimento dos compromissos da EGTI 2010 e 2011

Fórmula de Cálculo: Quantidade de Órgãos SISP que cadastrou pelo menos uma solução / Quantidade de Órgãos SISP.

DSI/SLTI 80% das soluções de software

cadastradas no catálogo de sistemas

50,00%

Consolidar a utilização de ferramentas de apoio e padrões relativos a serviços de software (COD. MI-25)

Objetivo: Melhorar o nível de padronização da APF e garantir o cumprimento dos compromissos da EGTI 2010 e 2011

Fórmula de Cálculo: Quantidade de ferramentas e padrões publicados no Portal SISP / Quantidade de ferramentas e padrões criados pelos grupos de consultoria

DSI/SLTI Ambiente de divulgação e

distribuição de padrões de serviços de

software 70% construído no Portal SISP.

100% dos padrões criados até o mês

de jan/2011 publicados no ambiente de

padrões do portal SISP

50%

75%

Page 8: ANEXO - Metas Globais

Metas Intermediárias de Desempenho Institucional Responsável Meta Prevista(set/fev)

Meta Realizada(mar/ago)

Reestruturar o ambiente virtual de colaboração e gestão do conhecimento CATIR (COD.MI-26)

Objetivo: Tornar o ambiente mais estável e utilizar versão mais recente das tecnologias utilizadas pelo Portal CATIR

Fórmula de Cálculo: ambiente migrado

DSI/SLTI 100% da migração do CATIR efetuada

para ambiente seguro e de maior

disponibilidade

100% do Portal Migrado

Manter atualizadas as informações do site da INFOVIA.

Objetivo: Garantir que as informações da INFOVIA no website sejam confiáveis e corretas.

Descrição da meta física:Fórmula de cálculo: não se aplica;

DSR/SLTI 100% das informações atualizadas.

100% das informações atualizadas.

Divulgar os serviços e atividades da CGASR/DSR, prestando apoio aos demais órgãos da Administração;

Objetivo: Ampliar a capilaridade dos serviços de voz e videoconferência na rede INFOVIA.

Descrição da meta física:

Fórmula de cálculo: soma do número de órgãos visitados;

DSR/SLTI 6 órgãos visitados. 15 órgãos visitados.

Page 9: ANEXO - Metas Globais

Metas Intermediárias de Desempenho Institucional Responsável Meta Prevista(set/fev)

Meta Realizada(mar/ago)

Apoiar a adoção da ePing. - Sensibilização Objetivo: Sensibilização de gestores e técnicos de Ministérios, com visitas e palestras, para conscientizar sobre a necessidade de adoção da ePing.

Fórmula de Cálculo: Ministérios visitados.

DSI/SLTI 3 1

Apoiar a adoção da ePing. - Guias Objetivo: revisar guias de adoção da ePing (Manual do Gestor e Cartilha técnica).

Fórmula de Cálculo: documentos revisados

DSI/SLTI 1 0

1) Atendimentos sobre os Padrões Brasil e-gov. Objetivo: Avaliar a aderência dos sítios e e-serviços da APF aos padrões padrões web em governo eletrônico (e-PWG) e Modelo de Governo e-MAG. Cabe ressaltar que estes padrões são mantidos com recurso da ação 4838.

Indicador: Número de avaliações de sítios realizados.

DGE/SLTI 20 19

2) Portal Governo Eletrônico. Objetivo: Produção e Monitoramento de disponibilidade do portal. Corresponde ao número de implementações no portal.

Indicador: Número de implementações realizadas no portal de Governo Eletrônico.

DGE/SLTI 2 2

3) e-MAG Objetivo: Produção e manutenção do Padrão. Essa meta tem por objetivo garantir novos produtos de apoio ao modelo . A meta física prevista diz respeito ao número de entregas previstas.

Indicador: Número de entregas realizadas

DGE/SLTI 2 4

Page 10: ANEXO - Metas Globais

Metas Intermediárias de Desempenho Institucional Responsável Meta Prevista(set/fev)

Meta Realizada(mar/ago)

referentes ao projeto e-MAG.

4) e-PWG Objetivo: Produção e manutenção do Padrão. Essa meta tem por objetivo garantir artefatos para finalização do modelo. A meta física prevista diz respeito ao número de entregas previstas.

Indicador: Número de documentos produzidos (tanto de apoio, quanto referentes ao próprio e-PWG)

DGE/SLTI 1 1

Meta Institucional – Promover a gestão dos recursos logísticos, de TIC e de Governo Eletrônico da Administração Pública Federal para apoiar oDesenvolvimento sustentável e socialmente includente do país

12. Portal de dados abertos implementados.

Metas Intermediárias de Desempenho Institucional Responsável Meta Prevista(set/fev)

Meta Realizada(mar/ago)

Elaborar instrumentos para apoiar a publicação de dados na Web. - Sensibilização

Objetivo: Sensibilização de pessoas sobre os benefícios da publicação de dados abertos .

Fórmula de Cálculo: Quantitativo de participantes nos eventos sobre dados abertos.

DSI 250 800

Incentivar e promover a utilização de soluções de software através do Portal do Software Público Brasileiro (COD. MI-27)

Objetivo: Aumentar a quantidade de soluções disponíveis no Portal e aumentar o nível de utilização das soluções

Fórmula de Cálculo: Média entre os percentuais de novas soluções incorporadas ao portal e quantidade de novos usuários.

DSI 5% de acréscimo 5% de acréscimo

Disponibilizar o ambiente de tecnologias livres 4CTecBr (COD. MI-29)

Objetivo: Criar um ambiente de apoio tecnológico para facilitar o uso de soluções disponibilizadas no Portal SPB

Fórmula de Cálculo: Ambiente lançado para sociedade

DSI Lançamento do Portal com

disponibilização de 50% das

funcionalidades

Portal com disponibilização de

100% das funcionalidades

básicas previstas

Page 11: ANEXO - Metas Globais

básicas previstas

Operacionalizar a migração do Portal SPB (COD. MI-30)

Objetivo: Permitir o crescimento do Portal de forma segura e estável

Fórmula de Cálculo: ambiente configurado

DSI Processo de configuração do ambiente para

migração do Portal iniciado

-0-(Dependendo de

disponibilização do ambiente da contratada)

Page 12: ANEXO - Metas Globais

Metas Intermediárias de Desempenho Institucional Responsável Meta Prevista(set/fev)

Meta Realizada(mar/ago)

Elaborar Plano de Trabalho para o NPTI (cod. MI-28)

Objetivo: Melhorar o nível de padronização da APF, organizar os padrões e garantir o cumprimento dos compromissos da EGTI 2010 e 2011

Fórmula de Cálculo: Plano de Trabalho publicado

DSI/SLTI Versão 1.0 do Plano de trabalho

publicado

Versão 1.0 publicada

Atualizar e implantar a política do LabCluster (COD. MI-31)

Objetivo: Permitir que Órgãos SISP utilizem o laboratório de testes de forma mais organizada

Fórmula de Cálculo: Política publicada

DSI/SLTI Política do LabCluster atualizada

-0-(Falta revisão e implantação)

Certificação digital dos sistemas SIAPE, COMPRASNET, SCDP e SIASG;

DSR/SLTI -------------- --------------

Elaboração de políticas, normas e procedimentos de segurança da informação dos órgãos do SISP;

DSR/SLTI conforme catalogo de serviços

conforme catalogo de serviços

Meta Institucional – Promover a gestão dos recursos logísticos, de TIC e de Governo Eletrônico da Administração Pública Federal para apoiar oDesenvolvimento sustentável e socialmente includente do país

1 – Percentual de órgãos e entidades da Administração Pública Federal que disponibilizam programas no SICONV

2 - Quantidade de relatórios consolidados e publicados no Observatório de Transferências Voluntárias

Page 13: ANEXO - Metas Globais
Page 14: ANEXO - Metas Globais

Meta Institucional – Promover a gestão dos recursos logísticos, de TIC e de Governo Eletrônico da Administração Pública Federal para apoiar oDesenvolvimento sustentável e socialmente includente do país

4– Realizar processos de contratações conjuntas de Tecnologia da Informação

Metas Intermediárias de Desempenho Institucional Responsável Meta Prevista(set/fev)

Meta Realizada(mar/ago)

Manter atualizado o Guia Prático para contratações de soluções de TI.

Objetivo: facilitar o processo de contratação de TI no âmbito do SISP, em conformidade com a Instrução Normativa 04/2010.

Descrição da meta física: Fórmula de cálculo: soma do percentual de documento elaborado e publicado a cada semestre;

DSR/SLTI 100% do documento elaborado e

publicação da versão semestral

atualizada.

Documento publicado e atualizado.

Realizar contratações conjuntas de TI entre os órgãos integrantes do SISP.

Objetivo: realizar licitações conjuntas de soluções de TI com o objetivo de reduzir os gastos e ampliar a padronização no âmbito do SISP.

Descrição da meta física:Fórmula de cálculo: soma do número de Termos de Referência elaborados;

DSR/SLTI Dois Termos de Referência elaborados.

3 Termos de Referência elaborados.

Apoiar a realização de workshops / cursos de capacitação para os órgãos integrantes do SISP sobre contratação de TI e a IN 04/2010.

Objetivo: capacitar os órgãos integrantes do SISP sobre melhores práticas de contratação de TI e a Instrução Normativa 04/2010

Descrição da meta física:Fórmula de cálculo: soma do número de cursos / workshops realizados;

DSR/SLTI Realizar quatro cursos /

workshops.

8 workshops / cursos / palestras realizados.

Elaborar Notas Técnicas sobre contratação de TI. Objetivo: esclarecer os órgãos integrantes do SISP sobre temas relacionados a contratação de TI.

Descrição da meta física:Fórmula de cálculo: soma do número de notas técnicas elaboradas;

DSR/SLTI Duas notas técnicas

elaboradas.

2 notas técnicas elaboradas.

Page 15: ANEXO - Metas Globais

Metas Intermediárias de Desempenho Institucional Responsável Meta Prevista(set/fev)

Meta Realizada(mar/ago)

Prestar consultoria presencial para os órgãos integrantes do SISP sobre contratação de TI.

Objetivo: apoiar e capacitar os órgãos integrantes do SISP sobre melhores práticas de contratação de TI e a Instrução Normativa 04/2010.

Descrição da meta física:Fórmula de cálculo: soma do número de consultorias presenciais realizadas;

DSR/SLTI Realizar três consultorias presenciais.

4 consultorias presenciais realizadas.

Implantar a primeira versão do Sistema de Intenção de Contratação.

Objetivo: fomentar a comunicação, o planejamento colaborativo e a economia de escala em contratações a serem realizadas no âmbito do SISP.

Descrição da meta física:Fórmula de cálculo: soma do porcentual de desenvolvimento do sistema;

DSR/SLTI 100% do sistema concluído e implantado.

90% do sistema concluído.

Ainda não implantado.

Manter, expandir e divulgar o sitio do Núcleo de Contratação de TI do SISP.

Objetivo: informar e orientar os órgãos integrantes do SISP sobre melhores práticas de contratação de TI.

Descrição da meta física:Fórmula de cálculo: porcentual do número de acessos realizados ao sitio no final do semestre em relação ao número de acessos apurado no início do semestre;

DSR/SLTI Ampliar em 10% o total de acessos

realizados ao sitio.

Redução em 2,8% no número de acessos.

Apoiar tecnicamente os processos de contratação conjunta de ativos de rede.

Objetivo: Garantir que as especificações técnicas dos equipamentos sejam de qualidade e que atendam às necessidades técnicas dos órgãos participantes da contratação conjunta.

Descrição da meta física:Fórmula de cálculo: não se aplica;

DSR/SLTI Apoio prestado. Apoio prestado.

Elaborar especificação técnica de equipamentos wi-fi para contratação conjunta; (valor de referência: especificação publicada)

Objetivo: Elaborar a especificação técnica de equipamentos wi-fi no prazo e atender às necessidades dos órgãos participantes da contratação conjunta. Descrição da meta física:Fórmula de cálculo: soma do número de especificações técnicas publicadas;

DSR/SLTI 1 especificação publicada.

1 especificação publicada.

Page 16: ANEXO - Metas Globais

Meta Institucional – Promover a gestão dos recursos logísticos, de TIC e de Governo Eletrônico da Administração Pública Federal para apoiar oDesenvolvimento sustentável e socialmente includente do país

1 – Percentual de órgãos e entidades da Administração Pública Federal que disponibilizam programas no SICONV

2 - Quantidade de relatórios consolidados e publicados no Observatório de Transferências Voluntárias

Page 17: ANEXO - Metas Globais

Metas Intermediárias de Desempenho Institucional Responsável Meta Prevista(set/fev)

Meta Realizada(mar/ago)

Gerenciar a implantação da infraestrutura de rede de 10 novos acesso à INFOVIA Brasília.

Objetivo: aumentar o número de órgãos da APF na rede INFOVIA Brasília, ampliando os benefícios da rede para outras instituições públicas federais.

Descrição da meta física:Fórmula de cálculo: soma do número de novos órgãos conectadas a INFOVIA Brasília;

DSR/SLTI 5 13

Especificar tecnicamente ativos de rede para a contratação conjunta de switches.

Objetivo: construir uma especificação geral de equipamentos de rede comuns aos órgãos do SISP para que se possa realizar contratatação conjunta para vários órgãos.

Descrição da meta física:Fórmula de cálculo: número de especificações concluídas e publicadas para consulta;

DSR/SLTI 2 2

Prestar consultoria de rede de comunicações no âmbito do SISP.

Objetivo: prestar consultoria para órgãos do SISP que desejem montar, remodelar, redefinir, implantar redes de comunicação local, de longa distância e apoiar os órgãos na especificação de equipamentos de rede.

Descrição da meta física:Fórmula de cálculo: (chamados atendidos / chamados total recebido) x 100;

DSR/SLTI 95,00% 100,00%

Manter atualizado o mapa da INFOVIA Brasília Objetivo: manter atualizadas as informações da INFOVIA Brasília. Descrição da meta física:Fórmula de cálculo: não se aplica

DSR/SLTI 100,00% 100,00%

Page 18: ANEXO - Metas Globais

Realizar mapemaneto de processos de infraestrutura da INFOVIA relevantes ao MP

Objetivo: faciliar o monitoramento das atividades das entidades envolvidas no processo.

Descrição da meta física:Fórmula de cálculo: soma do número de processos mapeados;

DSR/SLTI 2 2

Apoiar a elaboração de proposta de solução conjunta de telefonia para APF

Objetivo: otimizar recursos de telfonnia nos órgão da APF.

Descrição da meta física:Fórmula de cálculo: não se aplica;

DSR/SLTI Apoio prestado Apoio prestado

Elaborar Termo de Referencia para contratação de empresa especializada para implantação de infraestrutura de acesso para INFOVIA Brasília

Objetivo: firmar nova ATA para contratação de obras de infraestruturacontrato de manutenção da infraestrutura da INFOVIA Brasília

Descrição da meta física:Fórmula de cálculo: não se aplica;Unidade de medida: não se aplica;Valor de referência (meta física prevista): termo de referência;Forma de acompanhamento/mensuração: Coordenação Geral de Infraestrutura de Rede;

DSR/SLTI Termo de Referência elaborado

Termo de Referência elaborado

Elaborar estudo de viabilidade para o novo modelo de contratação com SERPRO para operação da INFOVIA

Objetivo: fornecer insumos para subsidiar a descisão acerca do novo modelo de contratação com SERPRO

Descrição da meta física:Fórmula de cálculo: não se aplica;Unidade de medida: não se aplica;Valor de referência (meta física prevista): estudo elaborado;Forma de acompanhamento/mensuração: Coordenação Geral de Infraestrutura de Rede;

DSR/SLTI Estudo elaborado Estudo elaborado

Apoiar a execução dos novos contratos decorrentes do processo de contratação conjunta de telefonia móvel junto às Operadoras e órgãos.

Objetivo: Prestar auxílio aos órgãos e dar continuidade ao processo de adesão à ata de registro de preços decorrente do pregão SRP 12/2011.

Descrição da meta física:Fórmula de cálculo: Não se aplica;

DSR/SLTI Apoio realizado. Apoio realizado.

Apoiar a execução dos novos contratos decorrentes Objetivo: Prestar auxílio aos órgãos e dar DSR/SLTI Apoio realizado. Apoio realizado.

Page 19: ANEXO - Metas Globais

do processo de contratação conjunta de telefonia fixa junto às Operadoras e órgãos.

continuidade ao processo de adesão à ata de registro de preços decorrente do pregão SRP 72/2010

Descrição da meta física:Fórmula de cálculo: Não se aplica;

Manter atualizadas as informações do site da INFOVIA.

Objetivo: Garantir que as informações da INFOVIA no website sejam confiáveis e corretas.

Descrição da meta física:Fórmula de cálculo: não se aplica;

DSR/SLTI 100% das informações atualizadas.

100% das informações atualizadas.

Definir os requisitos para a melhoria do sistema de monitoração do serviço de voz da INFOVIA;

Objetivo: Ampliar a capacidade de monitoração do serviço de voz da INFOVIA, melhorando sua confiabilidade e disponibilidade.Descrição da meta física:Fórmula de cálculo: não se aplica;

DSR/SLTI 100% dos requisitos formalizados.

100% dos requisitos formalizados.

Apoiar a realização do upgrade do servidor central do serviço de voz da INFOVIA (HP 8000);

Objetivo: Ampliar ainda mais a confiabilidade e a segurança do serviço de voz da INFOVIA.Descrição da meta física:Fórmula de cálculo: não se aplica;

DSR/SLTI Apoio prestado. Apoio prestado. TR pronto e licitação

prevista para ocorrer até maio/2012.

Acompanhar atividades da INFOVIA nas reuniões de ponto de controle;

Objetivo: Acompanhar e supervisionar os trabalhos técnicos relacionados aos serviços de voz e videoconferência da INFOVIA.Descrição da meta física:Fórmula de cálculo: não se aplica;

DSR/SLTI 80% de presença nas reuniões.

100% de presença nas reuniões.

Meta Institucional – Promover a gestão dos recursos logísticos, de TIC e de Governo Eletrônico da Administração Pública Federal para apoiar oDesenvolvimento sustentável e socialmente includente do país

1 – Percentual de órgãos e entidades da Administração Pública Federal que disponibilizam programas no SICONV

2 - Quantidade de relatórios consolidados e publicados no Observatório de Transferências Voluntárias

Page 20: ANEXO - Metas Globais

Meta Institucional – Promover a gestão dos recursos logísticos, de TIC e de Governo Eletrônico da Administração Pública Federal para apoiar oDesenvolvimento sustentável e socialmente includente do país

7 - Percentual dos chamados de primeiro nível recebidos pela Central de Suporte e Serviços - SISP (C3S) atendidos em até 48 horas

Metas Intermediárias de Desempenho Institucional Responsável Meta Prevista(set/fev)

Meta Realizada(mar/ago)

Realizar consultorias em Planejamento de TI aos órgãos integrantes do SISP (COD. MI-36)

Objetivo: promover a melhoria de Gestão e Governança de TI dos órgãos integrantes do SISP.

Fórmula de cálculo: número de consultorias efetuadas dividido por número de consultorias planejadas.

DSI/SLTI 2 consultorias realizadas

2 consultorias realizadas

Disseminar por meio de eventos o Guia de Elaboração de PDTI – Plano Diretor de Tecnologia da Informação

Objetivo: oferecer um modelo de documento de planejamento de TI de modo que possa ser replicado nos órgãos integrantes do SISP.

Fórmula de cálculo: número de documentos modelos de referência publicados

DSI/SLTI 1 Guia de PDTI publicado

1 Guia publicado

Realizar eventos de disseminação de Governança de TI

Objetivo: disseminar conhecimento sobre Governança de TI aos profissionais dos órgãos integrantes do SISP.

Fórmula de cálculo: número de eventos realizados

DSI/SLTI 1 evento realizado 1 evento realizado

Elaborar o Guia de Diagnóstico de Governança de TI

Objetivo: oferecer um modelo de documento de diagnóstico de governança de TI de modo que possa ser replicado nos órgãos integrantes do SISP.

Fórmula de cálculo: número de documentos modelos de referência publicados

DSI/SLTI 1 Guia de Diagnóstico publicado

-0-( Em elaboração)

Realizar consultorias em Governança de TI aos órgãos integrantes do SISP (COD. MI-41)

Objetivo: promover a melhoria de Gestão e Governança de TI dos órgãos integrantes do SISP.

DSI/SLTI 1 consultoria realizada

1 consultoria realizada

Page 21: ANEXO - Metas Globais

Fórmula de cálculo: número de consultorias efetuadas dividido por número de consultorias planejadas.

Apoiar e aprimorar o Sistema de Informações Gerenciais do SISP

Objetivo: oferecer informações sobre a realidade organizacional das unidades de TI dos órgãos integrantes do SISP, visando o auxílio ao processo decisório gerencial.

Fórmula de cálculo: número de relatórios gerenciais elaborados e publicados

DSI/SLTI 3 relatórios gerenciais

disponibilizados.

3 relatórios gerenciais disponibilizados

Realizar consultorias de Gerenciamento de Projetos para os órgãos integrantes do SISP (COD. MI-45).

Objetivo: promover a melhoria de Gestão de Projetos de TI dos órgãos integrantes do SISP.

Fórmula de cálculo: número de consultorias efetuadas

DSI/SLTI 1 consultoria realizada

2 consultorias realizadas

Realizar eventos de disseminação de Gerenciamento de Projetos no âmbito do SISP (COD. MI-46).

Objetivo: disseminar conhecimento sobre Gerenciamento de Projeto aos profissionais dos órgãos integrantes do SISP.

Fórmula de cálculo: número de eventos realizados dividido por número de eventos planejados.

DSI/SLTI 1 evento realizado. 1 evento realizado.

Conceituar e implementar os novos processos de atendimento identificados após a implementação do Sistema Informatizado de Gestão de Demandas da C3S

Objetivo: conceituar e implementar os processos de atendimento necessários oriundos da implementação do novo Sistema de Gestão de Demandas da C3S

Fórmula de cálculo: número de processos conceituados e implementados

DSI/SLTI 2 processos conceituados e implementados

2 processos conceituados e implementados

Meta Institucional – Promover a gestão dos recursos logísticos, de TIC e de Governo Eletrônico da Administração Pública Federal para apoiar oDesenvolvimento sustentável e socialmente includente do país

7 - Percentual dos chamados de primeiro nível recebidos pela Central de Suporte e Serviços - SISP (C3S) atendidos em até 48 horas

8 - Percentual dos chamados de segundo nível recebidos pela Central de Suporte e Serviços - SISP (C3S) atendidos em até

Page 22: ANEXO - Metas Globais

3 dias

Metas Intermediárias de Desempenho Institucional Responsável Meta Prevista(set/fev)

Meta Realizada(mar/ago)

Realizar consultorias em Planejamento de TI aos órgãos integrantes do SISP (COD. MI-36)

Objetivo: promover a melhoria de Gestão e Governança de TI dos órgãos integrantes do SISP.

Fórmula de cálculo: número de consultorias efetuadas dividido por número de consultorias planejadas.

Disseminar por meio de eventos o Guia de Elaboração de PDTI – Plano Diretor de Tecnologia da Informação

Objetivo: oferecer um modelo de documento de planejamento de TI de modo que possa ser replicado nos órgãos integrantes do SISP.

Fórmula de cálculo: número de documentos modelos de referência publicados

Realizar eventos de disseminação de Governança de TI

Objetivo: disseminar conhecimento sobre Governança de TI aos profissionais dos órgãos integrantes do SISP.

Fórmula de cálculo: número de eventos realizados

Elaborar o Guia de Diagnóstico de Governança de TI

Objetivo: oferecer um modelo de documento de diagnóstico de governança de TI de modo que possa ser replicado nos órgãos integrantes do SISP.

Fórmula de cálculo: número de documentos modelos de referência publicados

Realizar consultorias em Governança de TI aos órgãos integrantes do SISP (COD. MI-41)

Objetivo: promover a melhoria de Gestão e Governança de TI dos órgãos integrantes do SISP.

Fórmula de cálculo: número de consultorias efetuadas dividido por número de consultorias planejadas.

Page 23: ANEXO - Metas Globais

Metas Intermediárias de Desempenho Institucional Responsável Meta Prevista(set/fev)

Meta Realizada(mar/ago)

Apoiar e aprimorar o Sistema de Informações Gerenciais do SISP

Objetivo: oferecer informações sobre a realidade organizacional das unidades de TI dos órgãos integrantes do SISP, visando o auxílio ao processo decisório gerencial.

Fórmula de cálculo: número de relatórios gerenciais elaborados e publicados

Realizar consultorias de Gerenciamento de Projetos para os órgãos integrantes do SISP (COD. MI-45).

Objetivo: promover a melhoria de Gestão de Projetos de TI dos órgãos integrantes do SISP.

Fórmula de cálculo: número de consultorias efetuadas

Realizar eventos de disseminação de Gerenciamento de Projetos no âmbito do SISP (COD. MI-46).

Objetivo: disseminar conhecimento sobre Gerenciamento de Projeto aos profissionais dos órgãos integrantes do SISP.

Fórmula de cálculo: número de eventos realizados dividido por número de eventos planejados.

Conceituar e implementar os novos processos de atendimento identificados após a implementação do Sistema Informatizado de Gestão de Demandas da C3S

Objetivo: conceituar e implementar os processos de atendimento necessários oriundos da implementação do novo Sistema de Gestão de Demandas da C3S

Fórmula de cálculo: número de processos conceituados e implementados

Atendimento de demandas do C3S referentes a consultoria

DSR/SLTI em 48h e implantação conforme catalogo de serviços

em 48h e implantação conforme catalogo de serviços.

Manter atualizadas as informações do site da INFOVIA.

Objetivo: Garantir que as informações da INFOVIA no website sejam confiáveis e corretas.

Descrição da meta física:Fórmula de cálculo: não se aplica;

DSR/SLTI 100% das informações atualizadas.

100% das informações atualizadas.

Page 24: ANEXO - Metas Globais

Meta Institucional – Promover a gestão dos recursos logísticos, de TIC e de Governo Eletrônico da Administração Pública Federal para apoiar oDesenvolvimento sustentável e socialmente includente do país

4– Realizar processos de contratações conjuntas de Tecnologia da Informação