case bloco onda laranja

Post on 02-Jul-2015

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A Queiroz Galvão procurava uma maneira de aproximar um pouco mais a sua equipe dos parceiros de vendas.

Para isso, nada melhor do que uma grande festa.

E em Pernambuco, a maior delas é o Carnaval.

Dizem que o ano só começa depois do Carnaval.

A Queiroz Galvão queria a sua equipe e seus parceiros unidos e motivados para começar o ano com tudo.

Centenas de blocos saem as ruas entre as semanas pré e pós-carnavalescas.

O Bloco Onda Laranja formado por funcionários e parceiros da Queiroz Galvão

arrastou mais de 500 foliões pelas ruas históricas do Recife Antigo.

Todos se divertiram e compartilharam o melhor do Carnaval de Pernambuco.

Foram mais de 2 horas de frevo, maracatu e ciranda.

E mais de 30 artistas, entre músicos, passistas e porta-estandartes.

RESULTADOS

A Onda Laranja trouxe um novo clima para o dia a dia de trabalho na Queiroz Galvão.

O canal de relacionamento entre os funcionários e os parceiros foi otimizado.

Os incentivos dos corretores para a venda de um Queiroz Galvão aumentaram.

O recall de marca dos produtos Queiroz Galvão melhorou em vista dos seus parceiros.

Depois do Carnaval a união rendeu uma excelente temporada de vendas e muitas boas histórias para contar.

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