AMAZONASANTIOQUIAARAUCAATLÁNTICOBOGOTÁ, D.C.BOLÍVARBOYACÁCALDAS 25CAQUETÁCASANARECAUCACESARCHOCÓCORDOBACUNDINAMARCAGUAINIAGUAVIAREHUILALA GUAJIRAMAGDALENAMETANARIÑONORTE DE SANTANDEROFICINA ESPECIAL DE BARRANCABERMEJA OFICINA ESPECIAL DE BUENAVENTURAOFICINA ESPECIAL URABÁPUTUMAYOQUINDÍORISARALDASAN ANDRESSANTANDERSUCRETOLIMAVALLE DEL CAUCAVAUPESVICHADATOTAL

Dirección TerritorialNo. Total de Institución de Salud que estan haciendo

reporte

1 11 25

25

Informe EPP - COPASST

No. Total de Institución de Salud que NO tienen pagina

web:

No. Total de Institución de Salud que han sido autorizadas a la

reunión mensual

No. Entidades de Salud Reportadas

(con verificación del COPASST)

29 de diciembre del 2020

Fecha de Entrega del Reporte (se solicita el envío a tiempo)

semana sin festivo: martes a las 12 del medio díasemana con festivo: miércoles a las 12 del medio día

No. DIRECCIÓN TERRITORIAL

RAZON SOCIAL DE LA INSTITUCIÓN DE SALUD

DIRECCIÓN FÍSICA DE LA INSTITUCIÓN DE SALUD

1 CALDAS HOSPITAL SAN FÉLIX CALLE 12 # 4-20 CENTRO

2 CALDAS HOSPITAL SAN FÉLIX CALLE 12 # 4-20 CENTRO

3 CALDAS4 CALDAS5 CALDAS6 CALDAS7 CALDAS8 CALDAS9 CALDAS10 CALDAS11 CALDAS12 CALDAS13 CALDAS14 CALDAS15 CALDAS16 CALDAS17 CALDAS18 CALDAS19 CALDAS20 CALDAS21 CALDAS22 CALDAS23 CALDAS24 CALDAS25 CALDAS2627282930313233

3435363738394041424344454647484950515253545556575859606162636465666768697071727374757677

78798081828384858687888990919293949596979899

100101102103104105106107108109110111112113114115116117118119120121

122123124125126127128129130

No. TOTAL DE TRABAJADORES ARL

ARL ASISTE A REUNIÓN

VERIFICADO POR EL

COPASST

FECHA DE REUNIÓN DEL

COPASST

POSITIVA SI SI 28/12/2020

POSITIVA SI SI 27/01/2021

LINK DE LA PUBLICACIÓN

PORCENTAJE (%) DE

CUMPLIMIENTOMEDIDAS DE

BIOSEGURIDAD

90.00%

http://hospitalsanfelix.gov.co/2020/05/15/informe-covid-19/ 90.00%

Pregunta 1.

¿Se ha identificado la cantidad de los EPP a entregar de acuerdo con número de trabajadores, cargo, área y nivel de exposición al riesgo por COVID-19?

Pregunta 2.

¿Los EPP entregados cumplen con las características establecidas por el Ministerio de Salud y Protección Social?

Pregunta 3.

¿A cuántos trabajadores DIRECTOS les fueron entregados los EPP de acuerdo al grado de exposición al riesgo?

Pregunta 3.

¿A cuántos trabajadores INDIRECTOS les fueron entregados los EPP de acuerdo al grado de exposición al riesgo?

Pregunta 3.

¿A cuántos trabajadores INTERMEDIOS les fueron entregados los EPP de acuerdo al grado de exposición al riesgo?

Pregunta 4.

¿Los EPP se están entregando oportunamente?

SI SI 59 335 SI

SI SI 59 335 SI

Pregunta 5.

¿Se está garantizando la entrega de los EPP en la cantidad y reemplazo de uso requerido?

Pregunta 6.

¿Se ha planeado lo necesario para contar con suficiente inventario que garantice la disponibilidad requerida para la entrega completa y oportuna de los EPP?

Pregunta 7.

¿Se coordinó con la ARL el apoyo requerido para contar con los EPP necesarios de acuerdo con lo dispuesto en el Decreto 488, Decreto 500 y Circular 29 del 2020 expedidos por el Ministerio del Trabajo?

¿Se acordaron acciones de mejora (preventivas o correctivas) que se deben implementar?

¿Se están cumpliendo las acciones de mejora (preventivas / correctivas) acordadas?

SI SI SI SI SI

SI SI SI SI SI

OBSERVACIÓN

¿Se ha realizado reunión con la

institución de salud?NOTA: PONER

SOLO LAS REUNIONES

REALIZADAS EN LA SEMANA DEL

REPORTE

1. Se realiza Támizaje respiratorio por las áreas de la institución para identificar colaboradores que puedan presentar síntomas relacionados con el Covid-19. 2. Se realiza toma de temperatura a todos los colaboradores que ingresan y salen de la institución, Así mismo a todos las personas externas que ingresan a solicitar algún servicio o que ingresan a cita de consulta externa. 3. Tamizaje respiratorio y de temperatura a proveedores.4. Se realizan rondas de Seguridad por toda las áreas de la institución verificando el cumplimiento por parte de los colaboradores del Distanciamiento, Uso de EPP, Lavado de Manos y Autocuidado; Reiterando la importancia de cumplir con estos requisitos evitando algún contagio. 5. Se adaptaron consultorios para cambio de prendas y calzado al ingresar a turno, y otro consultorio para cambio al egresar del hospital, indicando que se deben evitar las aglomeraciones.6. Capacitaciones de inducción y reinducción al personal en general desde sst, para verificar el éxito de la ejecución y planes de acción del SST en la empresa. 7. Se realizan rondas de seguridad por todas las áreas de la empresa, verificando la adherencia a los EPP, y protocolos institucionales de autocuidado 8. se ampliaron salas para dar mayor cobertura a los usuarios respondiendo a la alerta roja declarada en el municipio. 8. Se continua la campaña de autocuidado a todos los trabajadores en el uso adecuado y obligatorio de los EPP, dentro y fuera de la empresa 9. Desde el área de epidemiología y con el visto bueno de los líderes de Hospitalización COVID, Cuidado intensivo y urgencias COVID, se remite a los respectivos servicios el protocolo de traslado hospitalario interno COVID-19, cuyo objetivo es orientar al personal de la E.S.E Hospital San Félix, en el manejo de casos sospechosos o confirmados de SARS -COV-2, según normatividad y lineamientos nacionales relacionados con la pandemia SARS -COV-2 ( COVID-19) 10. Se está realizando de manera programada seguimiento por parte de medicina laboral, a todos aquellos funcionarios con resultados positivos de COVID-19, en busca de posibles secuelas, para posteriormente según los resultados cerrar el caso o continuar en vigilancia y seguimiento por parte de la ARL o medico laboral de la empresa.

SI

1. Se realiza Támizaje respiratorio por las áreas de la institución para identificar colaboradores que puedan presentar síntomas relacionados con el Covid-19. 2. Se realiza toma de temperatura a todos los colaboradores que ingresan y salen de la institución, Así mismo a todos las personas externas que ingresan a solicitar algún servicio o que ingresan a cita de consulta externa. 3. Tamizaje respiratorio y de temperatura a proveedores.4. Se realizan rondas de Seguridad por toda las áreas de la institución verificando el cumplimiento por parte de los colaboradores del Distanciamiento, Uso de EPP, Lavado de Manos y Autocuidado; Reiterando la importancia de cumplir con estos requisitos evitando algún contagio. 5. Se adaptaron consultorios para cambio de prendas y calzado al ingresar a turno, y otro consultorio para cambio al egresar del hospital, indicando que se deben evitar las aglomeraciones.6. Capacitaciones de inducción y reinducción al personal en general desde sst, para verificar el éxito de la ejecución y planes de acción del SST en la empresa. 7. Se realizan rondas de seguridad por todas las áreas de la empresa, verificando la adherencia a los EPP, y protocolos institucionales de autocuidado 8. se ampliaron salas para dar mayor cobertura a los usuarios respondiendo a la alerta roja declarada en el municipio. 9. Se continua la campaña de autocuidado a todos los trabajadores en el uso adecuado y obligatorio de los EPP, dentro y fuera de la empresa 10. Desde el área de epidemiología y con el visto bueno de los líderes de Hospitalización COVID, Cuidado intensivo y urgencias COVID, se remite a los respectivos servicios el protocolo de traslado hospitalario interno COVID-19, cuyo objetivo es orientar al personal de la E.S.E Hospital San Félix, en el manejo de casos sospechosos o confirmados de SARS -COV-2, según normatividad y lineamientos nacionales relacionados con la pandemia SARS -COV-2 ( COVID-19) 11. Se está realizando de manera programada seguimiento por parte de medicina laboral, a todos aquellos funcionarios con resultados positivos de COVID-19, en busca de posibles secuelas, para posteriormente según los resultados cerrar el caso o continuar en vigilancia y seguimiento por parte de la ARL o medico laboral de la empresa.

SI

Numero de identifiación de la IPS (Número

de NIT o Número de CC)

Departamento del domicilio de

la IPS

Municipio del domicilio de la IPS Zona de ubicación de la

IPS

Nivel de la IPS

810000913 Caldas Caldas - LA DORADA - 17380 Urbano Medio

810000914 Caldas Caldas - LA DORADA - 17381 Urbano Medio

ID de acto actuación

administrativa (AP, PAS)

realizado en el periodo por

motivos relacionados

con este reporte

Porcentaje del valor de

EPP aportado

por la ARL

Periodo de reporte de

la institución

Día de corte del reporte

Mes de corte del periodo

Año de corte del periodo

90.00% Mensual 27 12 2020

90.00% Mensual 27 1 2021