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Diário da República, 2.ª série — N.º 69 — 9 de abril de 2013 11647 apreciar as motivações da candidatura e verificar se a fundamentação do Projeto de Intervenção é adequada à realidade do Agrupamento de Escolas de Alcochete. 28 de março de 2013. — A Presidente do Conselho Geral Transitório, Isabel Cristina Ferreira Fernandes. 206862161 Agrupamento de Escolas de Benavente Aviso n.º 4743/2013 Abertura do Procedimento Concursal 1 — Nos termos do disposto no artigo 22.º do Decreto-Lei n.º 137/2012 de 2 de julho, torna-se público que se encontra aberto concurso para provimento do lugar de diretor do Agrupamento de Escolas de Benavente, em Benavente, pelo prazo de 10 dias úteis, a contar do dia seguinte ao da publicação do Aviso no Diário da República. 2 — Podem ser opositores ao presente concurso candidatos que reúnam as condições estabelecidas nos pontos 3 e 4 do artigo 21.º do Decreto-Lei n.º 137/2012, de 2 de julho. 3 — O pedido de admissão ao procedimento deve ser formalizado mediante requerimento endereçado ao presidente do Conselho Geral Transitório do Agrupamento de Escolas de Benavente, podendo ser entregue pessoalmente nos serviços administrativos da escola sede do Agrupamento — Escola Secundária de Benavente, Rua Álvaro Rodri- gues de Azevedo, n.º 17, em Benavente, entre as 9 horas e as 16 horas, ou remetido pelo correio, registado, com aviso de receção, expedido até ao termo do prazo fixado para a apresentação das candidaturas. 3.1 — A formalização da candidatura é feita através de formulá- rio de requerimento disponível na página eletrónica do Agrupamento (http://www.esec-benavente.rcts.pt/) e nos serviços administrativos da Escola Secundária de Benavente. 3.2 — Os requerimentos de admissão deverão ser acompanhados da seguinte documentação, sob pena de exclusão: a) Curriculum vitae detalhado, datado e assinado, contendo todas as informações consideradas pertinentes para o concurso; b) Projeto de intervenção relativo ao Agrupamento de Escolas de Benavente contendo: Identificação de problemas; Identificação da missão, metas e grandes linhas de orientação da ação do candidato; Explicitação do plano estratégico a realizar no mandato; Programação/calendarização das atividades a realizar no mandato. c) Declaração autenticada do serviço de origem onde conste a cate- goria, vinculo e o tempo de serviço do candidato; d) Fotocópia de documento comprovativo das habilitações literá- rias; e) Fotocópia dos certificados de formação profissional realizada; f) Fotocópia do bilhete de identidade e do número fiscal de contribuinte ou cartão do cidadão. 3.3 — Os candidatos podem ainda indicar quaisquer outros elemen- tos, devidamente comprovados, que considerem ser relevantes para apreciação do seu mérito. 3.4 — É obrigatória a prova documental dos elementos constantes do currículo, e dos restantes documentos e certificados com exceção daque- les que se encontrem arquivados no respetivo processo individual e este se encontre na escola sede do Agrupamento de Escolas de Benavente. 3.5 — O Regulamento para o procedimento concursal de eleição do diretor do Agrupamento de Escolas de Benavente é afixado em local próprio das instalações da escola sede e publicado no endereço http:// www.esec-benavente.rcts.pt/ 4 — Os métodos de seleção são os seguintes: a) Análise do curriculum vitae visando apreciar a sua relevância para o exercício de funções de diretor e o seu mérito; b) Análise do Projeto de Intervenção no Agrupamento de Escolas de Benavente, visando apreciar a coerência entre os problemas diagnosti- cados e as estratégias de intervenção propostas; c) O resultado da entrevista individual, visando apreciar numa relação interpessoal objetiva e sistemática, as capacidades do candidato com o perfil das exigências do cargo a que se propõe. 5 — Dos resultados do processo concursal prévio à eleição do diretor será elaborada e afixada lista provisória dos candidatos admitidos e dos excluídos a concurso, em local apropriado das instalações da escola sede do Agrupamento e no endereço http://www.esec-benavente.rcts.pt/, no prazo de 10 dias úteis após a data limite de apresentação das candidaturas, sendo esta a forma de notificação dos candidatos. 2 de abril de 2013. — A Presidente do Conselho Geral Transitório, Sylvie Martins de Jesus. 206865337 Escola Secundária du Bocage, Setúbal Aviso (extrato) n.º 4744/2013 Nos termos dos n.º 2 e 3 do artigo n.º 6, artigo n.º 8 da Lei n.º 12-A/2008 de 27 de fevereiro e da Portaria n.º 83-A/2009, de 22 de janeiro, com as alterações introduzidas pela Portaria n.º 145-A/2011, de 6 de abril torna- -se público que se encontra aberto, o procedimento concursal comum para o preenchimento de 2 postos de trabalho em regime de contrato de trabalho a termo resolutivo certo a tempo parcial, com a duração de 3,5 horas por dia para prestação de serviço de limpeza. Remuneração auferida — 3,20€ por hora, acrescido de SR (4,27€ por dia) Duração do contrato — 14 de junho de 2013 Requisitos Habilitacionais — Escolaridade obrigatória, de acordo com a idade do candidato Métodos de Seleção — Avaliação Curricular Prazo do Concurso — 10 dias úteis a contar da data da publicação deste aviso no Diário da República. Apresentação e formalização da candidatura — em impresso próprio que poderá ser obtido na página eletrónica da Escola (http://esbocage. com) ou nos serviços administrativos e entregue, no prazo da candidatura, pessoalmente durante o período de atendimento ao público ou enviado pelo correio com aviso de receção. 28 de março de 2013. — A Diretora, Maria José Cabrita Sousa Miguel. 206862461 Agrupamento de Escolas Dr. Ferreira da Silva Aviso n.º 4745/2013 Abertura do procedimento concursal à eleição do Diretor 1 — Nos termos do artigo 22.º do Decreto-Lei n.º 75/2008, de 22 de abril, com as alterações introduzidas pelo Decreto-Lei n.º 137/2012, de 2 de julho, torna-se público que se encontra aberto, pelo prazo de 10 dias úteis a contar do dia seguinte ao da publicação do presente aviso no Diário da República, o procedimento concursal prévio à eleição do Diretor do Agrupamento de Escolas Dr. Ferreira da Silva. 2 — Os requisitos de admissão ao procedimento concursal encontram- -se fixados nos n. os 3 e 4 do artigo 21.º do Decreto-Lei n.º 75/2008, de 22 de abril, com as alterações introduzidas pelo Decreto-Lei n.º 137/2012, de 2 de julho. 3 — A admissão ao procedimento concursal é efetuada por requeri- mento em suporte de papel, dirigido ao Presidente do Conselho Geral Transitório do Agrupamento de Escolas Dr. Ferreira da Silva, em modelo próprio disponibilizado na página eletrónica do Agrupamento http:// www.aeferreiradasilva.org, e nos serviços de administração escolar da escola sede, Escola Básica e Secundária Dr. Ferreira da Silva. 4 — O requerimento de admissão deve ser acompanhado, em suporte de papel, pelos seguintes documentos: a) Curriculum Vitae, datado e assinado, contendo dados atualizados e devidamente comprovados relativos a identificação civil, fiscal e profissional (categoria, vínculo e tempo de serviço) a formação acadé- mica e profissional do candidato, nomeadamente em cargos de gestão e administração escolar, bem como outras informações consideradas relevantes para as funções de Diretor; b) Projeto de intervenção relativo ao Agrupamento de Escolas Dr. Ferreira da Silva que identifique os problemas, defina a missão, as metas e as grandes linhas de orientação da ação, bem como a explicitação do plano estratégico a realizar no decurso do mandato. 5 — É dispensada a prova documental dos dados constantes do currí- culo quando esta se encontre arquivada nos Serviços de Administração Escolar do Agrupamento de Escolas Dr. Ferreira da Silva 6 — O requerimento de admissão, o curriculum vitae, o projeto de intervenção e a documentação referida no número quatro, podem ser entregues pessoalmente, em envelope fechado, nos serviços de adminis- tração escolar da escola sede, Escola Básica e Secundária Dr. Ferreira da

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Page 1: Agrupamento de Escolas de Benavente Escola Secundária du ... · Escola Secundária du Bocage, Setúbal Aviso (extrato) n.º 4744/2013 ... trabalho a termo resolutivo certo a tempo

Diário da República, 2.ª série — N.º 69 — 9 de abril de 2013 11647

apreciar as motivações da candidatura e verificar se a fundamentação do Projeto de Intervenção é adequada à realidade do Agrupamento de Escolas de Alcochete.

28 de março de 2013. — A Presidente do Conselho Geral Transitório, Isabel Cristina Ferreira Fernandes.

206862161

Agrupamento de Escolas de Benavente

Aviso n.º 4743/2013

Abertura do Procedimento Concursal1 — Nos termos do disposto no artigo 22.º do Decreto -Lei n.º 137/2012

de 2 de julho, torna -se público que se encontra aberto concurso para provimento do lugar de diretor do Agrupamento de Escolas de Benavente, em Benavente, pelo prazo de 10 dias úteis, a contar do dia seguinte ao da publicação do Aviso no Diário da República.

2 — Podem ser opositores ao presente concurso candidatos que reú nam as condições estabelecidas nos pontos 3 e 4 do artigo 21.º do Decreto -Lei n.º 137/2012, de 2 de julho.

3 — O pedido de admissão ao procedimento deve ser formalizado mediante requerimento endereçado ao presidente do Conselho Geral Transitório do Agrupamento de Escolas de Benavente, podendo ser entregue pessoalmente nos serviços administrativos da escola sede do Agrupamento — Escola Secundária de Benavente, Rua Álvaro Rodri-gues de Azevedo, n.º 17, em Benavente, entre as 9 horas e as 16 horas, ou remetido pelo correio, registado, com aviso de receção, expedido até ao termo do prazo fixado para a apresentação das candidaturas.

3.1 — A formalização da candidatura é feita através de formulá-rio de requerimento disponível na página eletrónica do Agrupamento(http://www.esec -benavente.rcts.pt/) e nos serviços administrativos da Escola Secundária de Benavente.

3.2 — Os requerimentos de admissão deverão ser acompanhados da seguinte documentação, sob pena de exclusão:

a) Curriculum vitae detalhado, datado e assinado, contendo todas as informações consideradas pertinentes para o concurso;

b) Projeto de intervenção relativo ao Agrupamento de Escolas de Benavente contendo:

Identificação de problemas;Identificação da missão, metas e grandes linhas de orientação da

ação do candidato;Explicitação do plano estratégico a realizar no mandato;Programação/calendarização das atividades a realizar no mandato.

c) Declaração autenticada do serviço de origem onde conste a cate-goria, vinculo e o tempo de serviço do candidato;

d) Fotocópia de documento comprovativo das habilitações literá-rias;

e) Fotocópia dos certificados de formação profissional realizada;f) Fotocópia do bilhete de identidade e do número fiscal de contribuinte

ou cartão do cidadão.

3.3 — Os candidatos podem ainda indicar quaisquer outros elemen-tos, devidamente comprovados, que considerem ser relevantes para apreciação do seu mérito.

3.4 — É obrigatória a prova documental dos elementos constantes do currículo, e dos restantes documentos e certificados com exceção daque-les que se encontrem arquivados no respetivo processo individual e este se encontre na escola sede do Agrupamento de Escolas de Benavente.

3.5 — O Regulamento para o procedimento concursal de eleição do diretor do Agrupamento de Escolas de Benavente é afixado em local próprio das instalações da escola sede e publicado no endereço http://www.esec -benavente.rcts.pt/

4 — Os métodos de seleção são os seguintes:a) Análise do curriculum vitae visando apreciar a sua relevância para

o exercício de funções de diretor e o seu mérito;b) Análise do Projeto de Intervenção no Agrupamento de Escolas de

Benavente, visando apreciar a coerência entre os problemas diagnosti-cados e as estratégias de intervenção propostas;

c) O resultado da entrevista individual, visando apreciar numa relação interpessoal objetiva e sistemática, as capacidades do candidato com o perfil das exigências do cargo a que se propõe.

5 — Dos resultados do processo concursal prévio à eleição do diretor será elaborada e afixada lista provisória dos candidatos admitidos e dos excluídos a concurso, em local apropriado das instalações da escola sede

do Agrupamento e no endereço http://www.esec -benavente.rcts.pt/, no prazo de 10 dias úteis após a data limite de apresentação das candidaturas, sendo esta a forma de notificação dos candidatos.

2 de abril de 2013. — A Presidente do Conselho Geral Transitório, Sylvie Martins de Jesus.

206865337

Escola Secundária du Bocage, Setúbal

Aviso (extrato) n.º 4744/2013Nos termos dos n.º 2 e 3 do artigo n.º 6, artigo n.º 8 da Lei n.º 12 -A/2008

de 27 de fevereiro e da Portaria n.º 83 -A/2009, de 22 de janeiro, com as alterações introduzidas pela Portaria n.º 145 -A/2011, de 6 de abril torna--se público que se encontra aberto, o procedimento concursal comum para o preenchimento de 2 postos de trabalho em regime de contrato de trabalho a termo resolutivo certo a tempo parcial, com a duração de 3,5 horas por dia para prestação de serviço de limpeza.

Remuneração auferida — 3,20€ por hora, acrescido de SR (4,27€ por dia)

Duração do contrato — 14 de junho de 2013Requisitos Habilitacionais — Escolaridade obrigatória, de acordo

com a idade do candidatoMétodos de Seleção — Avaliação CurricularPrazo do Concurso — 10 dias úteis a contar da data da publicação

deste aviso no Diário da República.Apresentação e formalização da candidatura — em impresso próprio

que poderá ser obtido na página eletrónica da Escola (http://esbocage.com) ou nos serviços administrativos e entregue, no prazo da candidatura, pessoalmente durante o período de atendimento ao público ou enviado pelo correio com aviso de receção.

28 de março de 2013. — A Diretora, Maria José Cabrita Sousa Miguel.206862461

Agrupamento de Escolas Dr. Ferreira da Silva

Aviso n.º 4745/2013

Abertura do procedimento concursal à eleição do Diretor1 — Nos termos do artigo 22.º do Decreto -Lei n.º 75/2008, de 22 de

abril, com as alterações introduzidas pelo Decreto -Lei n.º 137/2012, de 2 de julho, torna -se público que se encontra aberto, pelo prazo de 10 dias úteis a contar do dia seguinte ao da publicação do presente aviso no Diário da República, o procedimento concursal prévio à eleição do Diretor do Agrupamento de Escolas Dr. Ferreira da Silva.

2 — Os requisitos de admissão ao procedimento concursal encontram--se fixados nos n.os 3 e 4 do artigo 21.º do Decreto -Lei n.º 75/2008, de 22 de abril, com as alterações introduzidas pelo Decreto -Lei n.º 137/2012, de 2 de julho.

3 — A admissão ao procedimento concursal é efetuada por requeri-mento em suporte de papel, dirigido ao Presidente do Conselho Geral Transitório do Agrupamento de Escolas Dr. Ferreira da Silva, em modelo próprio disponibilizado na página eletrónica do Agrupamento http://www.aeferreiradasilva.org, e nos serviços de administração escolar da escola sede, Escola Básica e Secundária Dr. Ferreira da Silva.

4 — O requerimento de admissão deve ser acompanhado, em suporte de papel, pelos seguintes documentos:

a) Curriculum Vitae, datado e assinado, contendo dados atualizados e devidamente comprovados relativos a identificação civil, fiscal e profissional (categoria, vínculo e tempo de serviço) a formação acadé-mica e profissional do candidato, nomeadamente em cargos de gestão e administração escolar, bem como outras informações consideradas relevantes para as funções de Diretor;

b) Projeto de intervenção relativo ao Agrupamento de Escolas Dr. Ferreira da Silva que identifique os problemas, defina a missão, as metas e as grandes linhas de orientação da ação, bem como a explicitação do plano estratégico a realizar no decurso do mandato.

5 — É dispensada a prova documental dos dados constantes do currí-culo quando esta se encontre arquivada nos Serviços de Administração Escolar do Agrupamento de Escolas Dr. Ferreira da Silva

6 — O requerimento de admissão, o curriculum vitae, o projeto de intervenção e a documentação referida no número quatro, podem ser entregues pessoalmente, em envelope fechado, nos serviços de adminis-tração escolar da escola sede, Escola Básica e Secundária Dr. Ferreira da

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11648 Diário da República, 2.ª série — N.º 69 — 9 de abril de 2013

Silva, durante o seu horário de funcionamento, ou remetida por correio registado com aviso de receção, para o endereço: Agrupamento de Es-colas Dr. Ferreira da Silva, Rua Prof. Dr. António Joaquim Ferreira da Silva — Apartado 65 — 3720 -767 Vila de Cucujães, expedido até ao termo do prazo fixado para admissão das candidaturas.

7 — As listas de candidatos admitidos e excluídos serão publicitadas no placar do Bloco A da escola sede do Agrupamento e na página ele-trónica (http://www.aeferreiradasilva.org), no prazo máximo de 10 dias úteis após a data limite de admissão das candidaturas, sendo considerada esta a única forma para efeitos de notificação.

8 — Os métodos de avaliação das candidaturas são os seguintes:a) Análise do curriculum vitae de cada candidato, designadamente

para efeitos de apreciação da sua relevância para o exercício das funções de diretor e do seu mérito;

b) Análise do projeto de intervenção no Agrupamento de Escolas:i) Identificação dos problemas;ii) Definição da missão, metas e das grandes linhas de orientação

da ação;iii) Explicitação do plano estratégico a realizar no mandato.

c) O resultado da entrevista individual realizada com o candidato que, para além do aprofundamento de aspetos relativos às alíneas a) e b) deste ponto, deve apreciar as motivações da candidatura e verificar se a fundamentação do Projeto de Intervenção é adequado à realidade do Agrupamento.

9 — O resultado do procedimento concursal será publicitado no pla-car do Bloco A da escola sede do Agrupamento e na página eletrónica

Agrupamento de Escolas Doutor Júlio Martins

Aviso n.º 4746/2013Nos termos do disposto no artigo 95.º do Decreto -Lei n.º 100/99,

de 31/03, faz -se público que se encontra afixada, no placar da Escola sede deste Agrupamento a lista de antiguidade do pessoal Docente que exerce funções neste estabelecimento de ensino reportada a 31 de agosto de 2012.

O pessoal Docente dispõe de 30 dias, a contar da data da publicação deste aviso no Diário da República, para reclamação ao dirigente má-ximo do serviço.

2013 -04 -02. — O Presidente da CAP, Joaquim Tomaz.206866252

Aviso n.º 4747/2013Nos termos do disposto na alínea d) do n.º 1 do artigo 37.º da Lei

n.º 12 -A/2008 de 27 de fevereiro, torna -se publica a lista nominativa do pessoal que cessou funções, por motivo de Aposentação no ano 2012.

(http://www.aeferreiradasilva.org), após homologação pelo diretor -geral da Administração Escolar, sendo o candidato eleito posteriormente notificado.

27 de março de 2013. — O Presidente do Conselho Geral Transitório, António José Ferreira Rodrigues.

206865759

Nome Categoria/Grupo Índice Data da Cessação

Maria Lia Gomes Teles Grilo. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Prof. Q.N.D. — GRP 260 . . . . . . . . . . . . . . . . . . 299 31 -01 -2012Carolino José Rodrigues Caetano . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Prof. Q.N.D. — GRP 240 . . . . . . . . . . . . . . . . . . 340 31 -01 -2012Olga Violante Reis Quitério Bento . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Prof. Q.N.D. — GRP 110. . . . . . . . . . . . . . . . . . . 299 30 -06 -2012Maria Helena Silva David Alves . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Prof. Q.N.D. — GRP 110. . . . . . . . . . . . . . . . . . . 340 31 -07 -2012José Joaquim Chaves Araújo . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Prof. Q.N.D. — GRP 110. . . . . . . . . . . . . . . . . . . 299 31 -08 -2012Norberto Areias Teixeira Cardoso . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Prof. Q.N.D. — GRP 340 . . . . . . . . . . . . . . . . . . 340 31 -08 -2012Amália Rodrigues de Sousa . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Prof. Q.N.D. — GRP 110. . . . . . . . . . . . . . . . . . . 340 31/09/2012Ana Cristina Ventura Vaz. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Prof. Q.N.D. — GRP 110. . . . . . . . . . . . . . . . . . . 340 31 -10 -2012Fernando Sousa Rosinha . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Prof. Q.N.D. — GRP 230 . . . . . . . . . . . . . . . . . . 340 31 -12 -2012

2013 -04 -02. — O Presidente da CAP, Joaquim Tomaz.206866114

Agrupamento de Escolas Emídio Garcia, Bragança

Despacho (extrato) n.º 4864/2013Eduardo Manuel dos Santos, presidente da Comissão Administrativa

Provisória, do Agrupamento de Escolas Emídio Garcia, em Bragança, no uso dos poderes que me foram delegados, e de acordo com o disposto nos n.os 1 e 2 do artigo 2.º da Portaria n.º 759/2009, de 16 de junho, delega pelo presente despacho, sem possibilidade de subdelegação as seguintes competências, com efeitos a 1 de janeiro de 2012:

No subdiretor, Carlos Manuel do Nascimento Fernandes, para efetuar a avaliação de desempenho dos técnicos superiores, da chefe de Serviços de Administração Escolar e dos assistentes operacionais ao serviço na Escola Secundária Emídio Garcia;

No adjunto Carlos Alberto Gonçalves Silva, para efetuar a ava-liação de desempenho dos assistentes operacionais ao serviço na Escola EB 2,3 Paulo Quintela;

Na adjunta Alice Dárida Diegues Lopes, para efetuar a avaliação de desempenho dos assistentes operacionais ao serviço das Escolas do 1.º Ciclo e Jardins de Infância afetas ao Agrupamento;

Na diretora, Evangelina da Natividade Camelo Bonifácio Correia da Silva, para efetuar a avaliação de desempenho dos assistentes operacio-nais ao serviço da Residência Calouste Gulbenkian;

Na chefe de Serviços de Administração Escolar, Maria Rita Fernandes Galvão Vaz, para efetuar a avaliação de desempenho dos assistentes técnicos em exercício de funções nos Serviços de Administração Escolar.

Este despacho ratifica todos os despachos entretanto proferidos sobre as matérias ora objeto de delegação.

1 de fevereiro de 2013. — O Presidente da CAP, Eduardo Manuel dos Santos.

206867784

Agrupamento de Escolas Eng. Duarte Pacheco, Loulé

Aviso n.º 4748/2013

Aviso de abertura do concurso a diretor do Agrupamentode Escolas Eng. Duarte Pacheco

1 — Nos termos do disposto nos artigos 21.º e 22.º, do Decreto -Lei n.º 75/2008, de 22 de abril, republicado pelo Decreto -Lei n.º 137/2012, de 02 de julho, torna -se público que se encontra aberto o procedimento con-cursal prévio à eleição do Diretor do Agrupamento de Escolas Engenheiro Duarte Pacheco, concelho de Loulé, pelo prazo de 10 dias úteis, a contar do dia seguinte ao da publicação do presente Aviso no Diário da República.

2 — Os requisitos de admissão ao presente concurso são os constantes nos pontos 3 e 4 do artigo 21.º do Decreto -Lei n.º 75/2008, de 22 de abril, republicado pelo Decreto -Lei n.º 137/2012, de 02 de julho.

3 — O pedido de admissão ao procedimento concursal é efetuado por requerimento, disponibilizado nos serviços administrativos bem como na página eletrónica do Agrupamento de Escolas, http://www.eb23 -eduartepacheco.edu.pt/ dirigido ao Presidente do Conselho Geral transitório do Agrupamento de Escolas Eng. Duarte Pacheco, podendo ser entregue pessoalmente, nos serviços administrativos da escola sede do agrupamento, Escola EB2/3 Eng. Duarte Pacheco, rua José António Madeira, 8100 -670 Loulé, entre as 09h e as 16h, ou remetido por correio registado com aviso de receção, expedido até ao termo do prazo fixado no n.º 1 do presente Aviso.

4 — O requerimento será acompanhado pelo curriculum vitae e por um projeto de intervenção no Agrupamento de Escolas.

5 — Os métodos de avaliação das candidaturas serão os seguintes:a) A análise do curriculum vitae de cada candidato, designadamente

para efeitos de apreciação da sua relevância para o exercício das funções de diretor e o seu mérito;