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PPRA PROGRAMA DE PREVENO DE RISCOS AMBIENTAIS

A.F CONSULTORIA E ASSESSORIA EM SEGURANA DO TRABALHO

A.F CONSULTORIA E ASSESSORIA EM SEGURANA DO TRABALHO

SMARIO

Captulo I

03CARACTERIZAO GERAL DA EMPRESA E DO CONTRATADO03

Captulo II

04

OBJETIVO

04

Captulo III

05

ATRIBUIES DA EXECUO

05-07

Captulo IV

08

ORGANIZAO DA EMPRESA

08

Captulo V

09

DEFINIES

09-10

Captulo VI

11CLASSIFICAES DOS RISCOS OCUPACIONAIS

11-13Captulo VII

14CLASSIFICAES DOS RISCOS NOS SETORES DE TRABALHO

14-17Captulo VIII

18PLANO DE AO

18-20Captulo IX

21RESPONSABILIDADE PELA ELABORAO E EXECUO DO PPRA21-22ANEXOS

23-26CAPTULO I

1- CARACTERIZAO DA EMPRESA E DO CONTRATADO:

1.1) IDENTIFICAO DA EMPRESA CONTRATANTE:

Razo Social: guia indstria Txtil LTDA - ME;

Nome Fantasia: guia Industria Txtil;Endereo: R. Miguel Berto N 245, Beira Rio So Jos do Serid/RN;CNPJ: 10.563.663/0001-78;

CNAE: 14.12-6-03;

Grau de Risco: 02 (DOIS);

Ramo de Atividades: Faco de peas de vesturio, exceto roupas ntimas;

N de Funcionrios: 691.2) IDENTIFICAO DO TCNICO CONTRATADO:

Tcnico: Gilson da Rocha LopesRegistro Profissional: 37.01659-6 SRTE/RN

E-mail: [email protected] IIOBJETIVO

O objetivo deste Programa de Preveno de Riscos Ambientais PPRA reconhecer, antecipar, avaliar e/ou neutralizar os possveis riscos ambientais e as condies adversas dos locais de trabalho, padronizando aes de preveno de acidentes e as condies de trabalho. O programa tambm objetiva trazer aos funcionrios um ambiente dentro dos padres mnimos de segurana e higiene, proporcionando resultados satisfatrios na qualidade de vida e garantindo a integridade fsica de quem a ele seguir. Visa estabelecer uma cultura prevencionista, educando e conscientizando os funcionrios, por meio de um programa planejado e sistematizado de segurana do trabalho. Este programa dever ter seus dados guardados por um perodo mnimo de 20 anos.CAPTULO III

ATRIBUIES DE EXECUES

ADMINISTRAO DA EMPRESA

Cabe a administrao da empresa, completa responsabilidade pela segurana de todos os funcionrios, conseqentemente a responsabilidade de aprovao, implementao e execuo das aes do PPRA. Dever ainda participar de reunies para anlise crtica do programa, devendo identificar, analisar e propor medidas para as aes previstas ou quando no previstas, propor estas.

FUNCIONRIOS

Participaram do programa de segurana, trabalhando de acordo com as normas estabelecidas, acatando as recomendaes da CIPA, oferecendo sugestes sobre segurana e principalmente no executando trabalhos que no conheam e/ou praticando atos inseguros. Interromper suas atividades quando constatar qualquer situao de risco. NO SER PERMITIDO O INICIO DO TRABALHO DO FUNCIONRIO, QUANDO ESTE FOR ADMITIDO NA EMPRESA, SEM RECEBER O TREINAMENTO ADMISSIONAL DE SEGURANA.CIPA

A CIPA como parte integrante do PPRA, dever alcanar seu real objetivo, atravs do desempenho das atribuies que lhe so destinadas, atravs de fiscalizaes, palestras, dilogos de seguranas e alertas, para que os funcionrios no se imponham em situaes de riscos;DE ACORDO COM OS DADOS DA EMPRESA TEMOS:

CNAE: 14.12-6-03Grau de Risco: 02 (DOIS)

Grupo (Quadro I NR-5): Grupo C-4Dimensionamento da CIPA (Quadro I NR-5): A partir de 30 funcionrios j necessrio a Comisso, antes de alcanar esse quadro deve ser indicado o designado.QUADRO IDimensionamento de CIPA

*GRU-POSN de Empregados no Estabelecimento

N de Membrosda CIPA0 a 1920 a 2930 a 5051 a 8081 a 100101 a120121 a 140141a300301 a 500501 a 10001001 a 25002501 a 50005001 a 10.000Acima de 10.000 para cada grupo de 2.500 acrescentar

C-4Efetivos111112223561

Suplentes 111112223441

SESMT SERVIO ESPECIALIZADO EM ENGENHARIA DE SEGURANA E MEDICINA DO TRABALHOAgindo como assessor da administrao dar desempenho as suas atribuies dentre elas: coordenar as atividades de segurana, acompanhar as aes de execuo do PPRA, manter arquivos de relatrios de acidentes, conduzirem atividades educacionais, orientar e assessorar a CIPA (Comisso Interna de Preveno de Acidentes) e outros. Quando a empresa no possuir SESMT ou no se enquadrar no quadro II da NR-4 caber a empresa contratar profissional legalmente habilitado para tal finalidade.

De acordo com os dados da empresa, temos:

CNAE: 14.12-6-03Grau de Risco: 02 (dois)

Dimensionamento do SESMT (Quadro II NR-4)

R 04 - Quadro IIDIMENSIONAMENTO DOS SESMT

(*) Tempo parcial (mnimo de trs horas);

(**) O dimensionamento total dever ser feito levando-se em considerao o dimensionamento de faixas de 350.1 a 5000 mais o dimensionamento do(s) grupo(s) de 4000 ou frao acima de 2000.

Obs.: Hospitais, ambulatrios, maternidades, casas de sade e repouso, clnicas e estabelecimentos similares com mais de 500 (quinhentos) empregados devero contratar um enfermeiro de trabalho em tempo integral.CAPTULO IV

ORGANIZAO DA EMPRESA CONTRATANTE

A guia Industria Txtil LTDA tem funcionalidade na Rua Miguel Berto N 245, Beira Rio, So Jos do Serid/RN, onde tem como determinao do segmento o desenvolvimento do seu trabalho no de confeces de peas do vesturio, exceto roupas ntimas, cuja finalidade atender os seus fornecedores.

AES E SITUAO ATUAL DA EMPRESA EM SEGURANA E SADE OCUPACIONAL

No momento a empresa est criando o PPRA, mediante planejamento e cronograma. Possui algumas ferramentas bsicas na preveno em acidentes do trabalho, como a Comisso Interna de Preveno de Acidentes CIPA, uma equipe de pessoas capacitadas no combate a princpio de incndio e atendimento aos primeiros socorros.AES DE FISCALIZAO

de fundamental importncia que a empresa seja atuante na execuo de aes para evitar penalidades constantes das leis vigentes pelo rgo fiscalizador.

CAPTULO V

DEFINIES


o conjunto de medidas necessrias antecipao, reconhecimento, avaliao e controle de riscos ambientais inerentes a atividade produtiva, constituindo suporte preveno de doenas ocupacionais, acidentes do trabalho, preservao do meio ambiente e dos recursos naturais.

RISCOS AMBIENTAIS

So aqueles proporcionados pelos agentes fsicos, qumicos e biolgicos, quando presentes no ambiente de trabalho, os quais, em razo de sua natureza, intensidade, concentrao e tempo de exposio podem causar danos a sade dos trabalhadores expostos.

EPI EQUIPAMENTOS DE PROTEO INDIVIDUAL

todo meio ou dispositivo de uso exclusivamente pessoal, destinado a neutralizar os agentes agressivos ao meio laboral, visando a preservao da sade e/ou a integridade fsica dos trabalhadores.

ANALISE QUALITATIVA

Determinao, nas atividades atravs de inspeo dos locais de trabalho constantes nos anexos 7, 8, 9, 10 e 13 da NR-15, analise qualitativa tambm indicar a necessidade tcnica de avaliaes quantitativas dos agentes ambientais quantificveis, sendo seus resultados comparados com os limites de tolerncia oficialmente estabelecidos.

AVALIAO QUANTITATIVA

Determinao nas atividades que se desenvolvem com o objetivo de:

a) Comprovar o controle da exposio ou a inexistncia dos riscos identificados na etapa de reconhecimento;

b) Dimensionar a exposio dos trabalhadores;

c) Subsidiar o equacionamento das medidas de controle.

CAPTULO VICLASSIFICAO DOS PRINCIPAIS RISCOS OCUPACIONAIS EM GRUPOS DE ACORDO COM A SUA NATUREZA

IDENTIFICAO E AVALIAO DOS RISCOS AMBIENTAIS

CARACTERIZAO BSICA DO LOCAL

O ambiente laboral de trabalho est situado na guia Industria Txtil, Rua Miguel Berto 245, Beira Rio, So Jos do Serid/RN. Ambiente bem edificado dispe de uma estrutura pensada para o conforto e o bem estar dos seus empregados, possui escritrio segregado, banheiros (masculinos e femininos), Sadas de emergncia, salas administrativas; Para seus funcionrios existem banheiros (masculinos e femininos).CARACTERIZAO DO AMBIENTE DE TRABALHO

O ambiente de trabalho proporciona as condies que a legislao estabelece como padres necessrios de segurana e higiene para os trabalhadores, ambiente aberto, com diversos setores para a realizao das tarefas, que monitorada por profissional habilitado e qualificado.

INSTALAES FSICAS

Bem edificada, iluminao artificial e natural adequadas, sendo por meio de lmpadas fluorescentes, ventilao natural adequada e artificial, sendo por meio de ventiladores, estando os setores dentro dos padres de higiene.

ANTECIPAO E RECONHECIMENTO DOS RISCOS

Nos levantamentos para elaborao deste PPRA composto de pessoa com amplo conhecimento das etapas e processos envolvidos na Instituio. Foram consultados materiais didticos disponveis, para identificar os pontos mais crticos e estabelecer as prioridades. Foram identificados os principais riscos no uso de mquinas e equipamentos utilizados na Instituio, como no setor produo na mquina de costura.PRIORIDADES

As prioridades para implantao das medidas de controle sero identificadas considerando-se a necessidade e gravidade dos agentes identificados atravs de levantamentos qualitativos e quantitativos.

METAS

Continuar contribuindo para a no ocorrncia dos acidentes e doenas do trabalho, mantendo a avaliao e controle dos agentes nocivos a sade e os acidentes atravs das Comunicaes de Acidentes do Trabalho CAT, quando necessrios.

ESTRATGIA E METODOLOGIA DE AO

Este PPRA foi elaborado por profissional da rea de Segurana e habilitado junto ao Ministrio do Trabalho. Todos os colaboradores recebero instrues, comprometendo-se a adotar as medidas recomendadas conforme o cronograma de aes.FORMA DE REGISTRO, MANUTENO E DIVULGAO DOS DADOS

Todos os dados de acidentes devem ser feito os registros atravs das

CATs, e divulgado aos colaboradores para conhecimento e preveno dos mesmos.

PERIODICIDADE DE AVALIAO

A periodicidade deste PPRA ser anual, conforme estipulado na Norma Regulamentadora 9 (NR-9) e suas aes devem ser divulgadas, para conhecimento de todos os funcionrios.CAPTULO VII

CLASSIFICAO DOS RISCOS NOS SETORES DE TRABALHO

SETOR: PRODUO1) COSTUREIRA - Tempo de Exposio: Mximo 44 horas/SemanalDESCRIO: Realizar atividades de operar mquinas de costura para a confeco das peas, utilizar desmanchador, tic tac e/ou tesoura, engomar peas que posteriormente sero costuradas, revisar peas.2) AUX. DE COSTURA- Tempo de Exposio: Mximo 44 horas/SemanalDESCRIO: Realizar atividades de operar mquinas de costura para a confeco das peas, utilizar desmanchador, tic tac e/ou tesoura, engomar peas que posteriormente sero costuradas, revisar peas.

3) GERENTE- Tempo de Exposio: Mximo 44 horas/SemanalDESCRIO: Realizar atividades de superviso do processo produtivo.LOCAL DE TRABALHO: O local de trabalho possui ventilao artificial atravs de ventiladores, piso de material lavvel, banheiro e lavatrio prximo, iluminao artificial com lmpadas fluorescentes e moblia adequada para tais atividades.

RISCO ERGONMICO

AGENTE DE RISCOPOSTURAS INADEQUADAS E OUTRAS SITUAES CAUSADORAS DE STRESS FSICO E/OU PSQUICO, MOVIMENTOS REPETITIVOS.

FONTETRABALHO HABITUALMENTE SENTADO

POSSIVEIS DANOS A SADESTRESS FSICO E DOR LOMBAR

MEDIDAS DE CONTROLEMANTER A POSTURA CORRETA; EVITAR RITIMO DE TRABALHO EXESSIVO COM PAUSAS PARA SE EXERCITAR, UTILIZAR PROTETOR AURICULAR PARA AMENIZAR O RUDO PREVENINDO LESES AUDITIVAS.

RISCO DE ACIDENTESAGENTE DE RISCOARRANJO FSICO INADEQUADO E SITUAES QUE IRO CONTRIBUIR PARA OS ACIDENTES.

FONTESATIVIDADES ROTINEIRAS

MEDIDAS DE CONTROLEMANTER SEMPRE OS EQUIPAMENTOS ELTRICOS ATERRADOS, UTILIZAR CALADOS FECHADOS PARA PROTEO E MANTER UNIDADES EXTINTORAS SEMPRE RECARREGADAS, DENTRO DA VALIDADE E DESOBSTRUIDAS.

AVALIAO QUANTITATIVA DE RIDO, TEMPERATURA E LUMINOSIDADERUDODose: 4,5 %,Tempo 8:00 horas, Lavg 77,2 Db (A) NEN 80,3 Db(A).

Tc. de amostragem:

Dosimetria de acordo com a NHO-01 e NBR-10151.

Concluso:

Rudo abaixo do nvel de ao de 80 dB(A), segundo NR-15.

TEMPERATURATG (33,4), TBN (24,2), TBS (NA), TEMPO MDIO 60 min, TAXA DE METABOLISMO 125 Kcal/h, IBUTG (27,0)

LUMINOSIDADESETOR GHE 785 LUX (a)RECOMENDADO 750 LUX (a)

AVALIAO DOS RISCOS

A avaliao dos riscos ambientais existentes e reconhecidos se dar de forma sistemtica e repetitiva, visando manter um acompanhamento criterioso dos riscos existentes nas instalaes da empresa com o intuito de minimiz-los ou elimin-los. Essas avaliaes devero ser realizadas por um profissional da rea de segurana do trabalho.

As avaliaes dos riscos ambientais sero realizadas sempre, com os seguintes objetivos:

a) Comprovar o controle da exposio ou da inexistncia dos riscos identificados na etapa de reconhecimento;

b) Dimensionar a exposio dos trabalhadores;

c) Subsidiar o equacionamento das medidas de controle.

MEDIDAS DE CONTROLE DE RISCOS

Para o controle dos riscos existentes na instituio, algumas medidas sero tomadas, visando, primeiro, agir na fonte deste risco, depois na trajetria, e por ultimo, no trabalhador exposto.

As medidas obedeceram seguintes hierarquia:

a) Medidas de controle relativas ao ambiente, tais como:

a.1 Manuteno do mobilirio a fim de manter um ambiente ergonomicamente tolervel evitando possveis danos fsicos ou psquicos;

a.2. Elaborao de mapas de risco;

a.3. Manter programa de ordem e limpeza;

a.4. Manter extintores de incndio dentro do prazo de validade e desobstrudos.

a.5. Manter a sinalizao educativa quanto aos riscos existentes e uso de EPI;

a.6. Realizar auditorias de segurana do trabalho nos setores de trabalho;

b) Medidas de controle relativas ao pessoal, tais como:

b.1. Manter o controle mdico;

b.2. Manter o programa de educao e treinamento com os empregados;

b.3. Manter o trabalho de conscientizao atravs de campanhas de segurana;

b.4. Manter PCMSO atualizado;

b.5. Manter atualizada Gesto da CIPA e devidamente treinada;

b.6. Realizar palestras de preveno de acidentes, segurana e sade do trabalho;

b.7. Manter a especificao dos equipamentos de proteo individual, quando necessrio;

b.8. Manter campanha de utilizao dos equipamentos de proteo individual adequado;

b.9. Manter trabalho de conscientizao de higienizao dos equipamentos de proteo individual.

A utilizao de EPI Equipamento de Proteo Individual ser de acordo com o risco ao qual o trabalhador est exposto, cabendo a empresa, atravs do profissional de segurana, oferecer treinamentos para estes empregados com relao a correta utilizao do equipamento, alm de estabelecer normas ou procedimentos para promover o fornecimento, uso, guarda, higiene, conservao, manuteno e exposio.CAPTULO VIII

PLANO DE AO

Esta etapa refere-se as metas a serem alcanadas, s prioridades definidas aps o reconhecimento dos riscos e, o mais importante ao cronograma de atividades das aes necessrias para cumprir os objetivos deste PPRA. A ttulo de informao, as aes a desenvolver so apresentadas ao referido cronograma de atividades abaixo, conforme a sua prioridade e sero executadas de acordo com as condies tcnicas, financeiras e administrativas da empresa ao longo do corrente ano podendo sofrer alteraes durante sua vigncia.

AES

NOV 2013DEZ2013JAN 2014FEV 2014MAR 2014ABR 2014MAI 2014JUN 2014JUL 2014AGO 2014SET 2014OUT 2014NOV 2014

01.

Elaborao do PPRA.X

02.Fornecimento e/ou Adequao e Superviso do uso dos EPIs.XXXXXXXXXXXX

03.Palestra sobre preveno de doenas ocupacionais.X

04.

Palestra sobre o Alcoolismo e o Tabagismo.X

05.

Palestra sobre a importncia dos EPIs.X XX

06.Inspeo de segurana nos equipamentos de combate a princpio de IncndioXXXXXX

07.Treinamento sobre primeiros socorros.XXX

08.Treinamento de combate a incndios.XXX

09.Palestra DST/AIDS.X

10.Elaborar LTCAT Laudo Tcnico Sobre as Condies no Ambiente de Trabalho. X

11.Realizar processo de Gesto da nova comisso da CIPA.XX

12.Exerccio de Simulao Evacuao Da faco com ajuda da CIPA. xx

13.Manter o estoque dos EPIs nos locais de trabalho.SEMPRE

14.Fazer analise global do PPRA e realizar novo.X

OBSERVAES:1. Os cursos, treinamentos e palestras tero folhas de presena assinadas pelos participantes e anexadas a este documento.

2. As inspees de segurana devero ser realizadas para registro, acompanhamento e soluo das no-conformidades encontradas. Tais como: Condio insegura inseguros, mtodos e procedimentos inadequados, etc.

3. O cronograma de atividades determina a prioridade para execuo de cada ao a desenvolver, podendo ser alterado de acordo com a convenincia da faco, baseado em critrios tcnicos, econmicos ou financeiros, previamente justificados.PROCEDIMENTOS DE EMERGNCIA

Em caso de ocorrncia de acidente, onde a vitima precisa ser removida para o centro de atendimento mdico, ser tomado s seguintes providncias:

- Acidentes Leves: Dever a vtima ser encaminhada ao posto de sade mais prximo do local de trabalho;

- Acidentes Pequenos: Dever a vtima ser encaminhada ao Hospital regional mais prximo;

- Acidente com agravamentos: Dever a vtima ser encaminhada ao pronto socorro Clvis Sarinho (Hospital Walfredo Gurgel), Av. Hermes da Fonseca, Fone: (84) 3232-7500.PEQUENOS ACIDENTES

Encaminhar a vtima para o ambulatrio, ou pronto socorro.

Comunicar a Administrao da empresa qualquer tipo de acidente.

ACIDENTE DE GRAVIDADE MDIA E ALTA

Se esta for a situao, tomar as seguintes providncias:- Acionar o SAMU pelo tel. 192 ou encaminhar a vtima aos locais acima indicados.

- Comunicar ao responsvel pela Empresa.

ACIDENTE COM BITO

- Comunicar ao responsvel pela Empresa;

- Comunicar a Policia Civil pelo Tel. (84) 3232-4069;

- Isolar rea do acidente;

- Comunicar Superintendncia Regional do Trabalho e Emprego pelo tel. (84) 3220-2000

- No mexer no local at a liberao da Policia Civil ou SRTE/RN;

- O representante dever acompanhar e orientar famlia da vtima nos trmites legais necessrios e no apoio psicolgico necessrio durante e na seqncia do evento. Todo apoio deve ser realizado de forma a mitigar o sofrimento de um acidente, tanto ao acidentado ou a famlia do acidentado.

CAPTULO IX

RESPONSBILIDADES PELA ELABORAO E EXECUO DO PPRA

RESPONSVEL PELA ELABORAO DO PPRA

Este trabalho, que consta ao todo de 26 (Vinte e seis) pginas, Foi elaborado pelo profissional habilitado que abaixo ser identificado.

So Jos do Serid RN, Novembro de 2013__________________________________________

Gilson da Rocha Lopes Tc. de Segurana do Trabalho

Registro na SRTE/RN 37.01649-6 RESPONSVEL PELA EXECUO DO PPRA

Tomei conhecimento deste documento - base PPRA e estou ciente de que a responsabilidade da execuo, materiais necessrios realizao das aes contidas no plano de ao de competncia da administrao da guia Industria Txtil.So Jos do Serid RN Novembro de 2013_______________________________________

Representante legal

ANEXO - 01EPIS EQUIPAMENTOS DE PROTEO INDIVIDUAL

USO OBRIGATRIO (O)USO EXPORDICO (E)BOTAS DE SEGURANAOCULOS DE SEGURANAMSCARA COM FILTRO P/POEIRASPROTETOR AURICULARCalado FechadoLUVAS DE MALHA DE AOLuvas de Ltex

CostureiroEEOOE

Aux. de CosturaO OE

GerenteO O

MecnicoOEEO OEE

O USO OBRIGATRIO (O) se faz necessrio para as profisses acima mencionadas a tais epis, Ex. o calado de segurana para quem executar o servio de mecnico devido ao risco de queda de material e choque eltrico, protetor auricular devido ser um GHE (grupo homogneo de exposio) dessa forma todos os colaboradores necessitam usar (Costureiro, Aux. costura, Gerente), assim como todos sem exceo devem utilizar calados fechados, no sendo permitido o uso de sandlia rasteira.

O USO EXPORDICO (E) necessrio em algumas atividades como ex: Luva de Ltex deve ser feita quando for utilizado produtos destinados a Higiene e limpeza, ou algum tipo de produto qumico, a Luva de malha de Ao deve ser utilizada nos servios de cortar passantes quando houver, Mscara com filtro contra poeira, deve ser utilizada quando for evidenciado alguma alergia no local de trabalho devido algum tipo de tecido, o culos de Segurana deve ser utilizado nas mquinas onde existe um incidncia na quebra de agulhas e que no possuam suas protees coletivas instaladas.ANEXO 02ANEXO 03

ANEXO IV

ANEXO V

guia Industria Txtil LTDA


guia Industria TxtilElaborado por: Gilson Lopes TC. SEG. TRABALHO

1 - ppra - aguia.doc

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